【面接 動物に例えると】企業が面接で自分を動物に例えると?と聞く理由

【面接 動物に例えると】企業が面接で自分を動物に例えると?と聞く理由

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この記事を読んでわかること

・動物に例えると?と聞かれる理由
・自分に似ている動物の例
・答える際のコツ

この記事をおすすめしたい人

・自分を動物に例えると?と聞かれた人
・面接で変わった質問の対策をしたい人
・面接で落ちたくない人

面接において「あなたを動物に例えると何ですか?」というユニークな質問をされることもあります。

このような質問は毎回されるわけではありませんが、対策しておかないとうまく答えることができません。

そこで今回は、自分を動物に例える際にはどのような回答をすれば良いのか、自分に似ている動物が何か見つけるための方法などについても詳しく紹介します。

 

【面接 動物に例えると】自分を動物に例える!

就職活動において、自己紹介や自己PRは非常に重要な役割を果たします。

多くの面接官は、応募者の個性や特性を把握するために様々な質問を投げかけますが、その中でも「自分を動物に例えると?」という質問はユニークで効果的な方法の一つです。

本番で聞かれた時に困らないために、しっかり対策をしておきましょう。

【面接 動物に例えると】企業が面接で自分を動物に例えると?と聞く理由

企業が面接で自分を動物に例えると?と聞く理由

・自己分析ができているか知りたい
・客観的な人柄を知るため
・アイスブレイク
・論理的に説明する力を見るため

まず企業は面接でなぜ「あなたを動物に例えると何ですか?」というユニークな質問をしてくるのでしょうか。

相手側の意図に沿った回答を用意することで、より良い印象を与えられます。

ぜひ以下の2点を踏まえた上で、自分の回答の下書きを準備しておくようにしましょう。

自己分析ができているか知りたい

面接官がこの質問をしてくる理由の1つとして、応募者がどれだけ自己分析ができるかを確認したいと考えていることが挙げられます。

自己分析がしっかりできていない場合、企業に入社してからミスマッチが発生するリスクが非常に高いです。

「自分を動物に例える」という質問はただのユニークな質問に見えますが、深い自己理解が求められるものでもあります。

自分を理解していないと、動物に例えられないからです。

「自分の性格を的確に分析し、それを動物に置き換えることができるかどうか」を見て、応募者の自己認識の精度を図っているのです。

客観的な人柄を知るため

企業が面接で自分を動物に例えると何かと質問してくる理由の1つとして「客観的な人柄を知るため」が挙げられます。

この質問を通じて、面接官は候補者の強みや性格をより具体的に理解しようとしています。

動物に例えることで、候補者は自分自身をより簡単に説明でき、面接官はその回答から候補者の特性や行動パターンを推測できるからです。

例えば、犬に例える場合は忠実で協力的な性格であると推測されます。

猫に例える場合は、独立心や自己主張の強い人物であると判断されるでしょう。

このように、動物に寄せて自己紹介することで、相手は候補者の自己認識とその表現方法を観察して、実際の職場環境にどのようにフィットするかを評価しているのです。

単なる性格テストではなく、どのように自分を理解し、伝えるかを見るための一種のコミュニケーションスキルのチェックでもあるということを覚えておきましょう。

アイスブレイク

アイスブレイクのためも、このような質問をしてくる理由の1つです。

面接の最初の段階では多くの候補者が緊張しているため、少しユニークな質問をして笑わせることで、リラックスした雰囲気を作り出そうとしています。

候補者の緊張をほぐし、自然な会話の流れを作り出すための手段として効果的です。

相手が緊張しているよりも少しリラックスしている方が、就活生の本質も理解しやすいと考える人が多いです。

また、このような質問をして相手候補者のユーモアを測り、即興での反応能力を評価しています。

リラックスした状態で自己表現することで、自分の本来の魅力をより自然にアピールできると考えている面接官が多いです。

論理的に説明する力を見るため

論理的思考力があるかどうかを確認されている場合も多いです。

企業は応募者の動物に関する知識や選んだ動物のユニークさに興味を持っているのではなく、その「選んだ理由をどれほど明確、かつ論理的に説明できるか」を確認しています。

したがって、動物の特性と自分の性格や行動がどのように結びつくかを、具体的なエピソードを交えながら説明することが重要です。

例えば、自分を犬に例えるならば「忠実で協力的な性格だから」とただ述べるだけでなく、それを裏付ける実際の経験エピソードを論理的に説明しなければなりません。

この質問を通じて、面接官は応募者の自己認識の深さだけでなく、説得力のある説明ができるかどうかについても判断しています。

社会人生活においては、論理的に物事を説明し、自分の行動や選択の理由を伝えなければならない場面が多々あります。

企業は「どれだけ明確に自分の考えを伝えられるか」を判断するためにも、この質問を用いているのです。

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【面接 動物に例えると】自分に似ている動物の探し方

企業が面接で自分を動物に例えると?と聞く理由

1.自己分析
2.他己分析
3.自分の強みを見つける

しかし、いきなり「あなたに似ている動物は何ですか?」と聞かれても思い浮かばない方の方がほとんどでしょう。

そこで、おすすめの自分に似ている動物の探し方について3つ紹介します。

以下の3つの方法のうち、自分に合っていると思うものから順番に取り組んでみてください。

1.自己分析

自分を動物に例えると何かを答えるためには、自己分析をするようにしましょう。

もちろん、志望動機や自己PRなどを作成するためにすでに行ったことがある人も多いでしょうが、再度取り組んでみることをおすすめします。

自分の長所や特性、アピールポイントを箇条書きで書いてみましょう。

これにより、自分がどの動物に似ているかを具体的に見つけられるかもしれません。

例えば、自分がチームワークを大切にする性格であれば、協力的な動物である犬を選べます。

また、独立心が強く、自分のペースで物事を進める性格であれば、猫が適しているかもしれません。

自己分析を通じて、自分の強みや性格を客観的に見つめ直すことができ、それを元に動物を選ぶことで、面接官に自分の魅力を効果的に伝えられます。

おすすめの自己分析ツール

また、自己分析にはいくつかおすすめのツールが存在します。

もちろんあなたがこれまで利用してきたものを使うのも構いませんが、もし他のツールなども探している場合はぜひこちらも利用してみてください。

2.他己分析

他己分析を行うのも、重要な方法の1つです。

自分では気づかない長所や特性を他人の視点から得られるからです。

友人や家族同僚に自分の長所や性格について尋ねてみることで、自己分析では見えなかった新たな視点を得られます。

例えば、自分ではあまり意識しなかった協調性やリーダーシップを他人から指摘されることがあるかもしれません。

このようなフィードバックをもとに、自分がどのような動物に似ているかを考えられます。

他己分析を行うことで自己認識の幅が広がり、より適切な動物を選ぶことができるようになります。

他己分析についてはこちらの記事でさらに詳しく紹介しています。

ぜひ参考にしてみてください。

3.自分の強みを見つける

自己分析と似ている対策ですが、自分の強みにフォーカスして判断してみるのも重要な対策の1つです。

自己分析と他己分析を通じて把握した強みや長所をもとに、自分と似ている動物を探してみましょう。

例えば、自分がリーダーシップを発揮するタイプであれば、ライオンのような勇敢で自信に満ちた動物を選ぶことが適しています。

また、細かな気配りが得意であれば、うさぎのような優しく穏やかな動物に例えるのも良いでしょう。

自分の強みをしっかりと理解し、それを象徴する動物を見つけることで、面接官に自分の能力を効果的にアピールできます。

自分の強みを見つけることは自己PRの一環としても非常に重要で、面接の成功につながります。

【面接 動物に例えると】動物別の特徴20選

面接動物

面接動物

続いて、代表的な動物についての特徴をそれぞれ紹介しつつ、回答の例文を紹介します。

どのような構成で回答しているかを参考にした上で、自分なりの回答を準備しておきましょう。

面接動物

私を動物に例えるなら犬です。

犬は人懐っこく、感情表現が豊かで、真面目かつ忠実な性格です。

私も同様に周囲の人々と積極的にコミュニケーションを取り、チームワークを大切にしています。

仕事に対して常に真面目に取り組み、与えられた役割や責任を忠実に果たすことを心がけています。

例えば、ゼミのプロジェクトではチームリーダーとして、メンバーとの信頼関係を築きながらプロジェクトを成功に導きました。

面接動物

私を動物に例えるなら猫です。

猫は独立心が強く、クールで控えめでありながらも、好奇心旺盛な一面もあります。

私も自立した姿勢を大切にし、何事にも冷静かつ効率的に取り組むことように心がけています。

また、新しい知識やスキルに対する興味が尽きることがなく、常に自己成長を目指しています。

例えば、新しいことに取り組む際には、自分から進んでリサーチを行い、最適な解決策を見つけ出すことに努めています。

面接動物

私を動物に例えるならば鳥です。

鳥は広い視点を持ち、的確に的を得る能力があり、俯瞰的な視野を持ち合わせています。

私も物事を広い視野で捉え、全体のバランスを考慮しながら判断することを心がけています。

また、細部にも注意を払いながら、プロジェクト全体を見渡して効率的に進めます。

例えば、サークルのイベント準備では全体の進行状況を把握しつつ、細部の問題点を見逃さずに解決していくことで、成功に導きました。

ライオン

面接動物

私を動物に例えるなら、ライオンです。

ライオンは勇敢で自信に満ちており、リーダーシップを発揮することができ、強い存在感を持っています。

私も自信を持って仕事に取り組み、チームを率いて成果をあげることを大切にしています。

例えば、野球部で主将を務めた際は、リーダーシップを発揮してチームをまとめ、メンバー全員の意見を尊重しながら戦術を決めました。

ウサギ

面接動物

私を動物に例えるならウサギです。

ウサギは穏やかで優しく、おおらかな性格をです。

私も周囲の人々に対して優しさとおおらかさを持って接し、職場の雰囲気を和ませることが得意です。

また、細やかな気配りができるため、チーム内でのコミュニケーションを円滑に進めることができます。

例えば、ゼミの話し合いではメンバーの意見や感情に対して敏感に対応し、チーム全体の士気を高めることに努めました。

コアラ

面接動物

私を動物に例えるならコアラです。

コアラは物静かで自分のペースを守りながら進み、落ち着いています。

私も冷静かつ慎重に物事を進めることが得意で周囲に安心感を与えることを得意としています。

例えば、アルバイト先で停電が発生した際も冷静にお客様の安全を確保した上で、お急ぎのお客様には次回の来店で利用できるクーポンを配ることを提案し、クレームを防ぎました。

フクロウ

面接動物

私を動物に例えるならフクロウです。

フクロウは冷静な判断力と深い思考力を持っています。

私も冷静に物事を分析し、深く考えることを心がけています。

例えば、卒論の制作やゼミの活動で複雑な問題に直面した際には、徹底的にリサーチを行い、最適な解決策を見つけるために粘り強く取り組むことを心がけています。

イルカ

面接動物

私を動物に例えるならイルカです。

イルカは広い視点を持ち、穏やかな性格です。

私も同様に、広い視野で物事を捉え、冷静かつ穏やかに仕事に取り組むことを得意としています。

例えば、居酒屋のアルバイト先で体調不良者が続出し、私と店長しか出勤できないことがありました。

そこで私は正直にお客様に人員が足りないことを説明し、注文が決まってから呼んでいただきたいことと、料理をお待ちいただく可能性があることを入店時に説明しました。

これにより問題なく店舗運営ができ、クレームも発生しませんでした。

アリ

面接動物

私を動物に例えるならアリです。

アリは地道に努力でき、よく働く性質を持ち、チームワークを大切にし、使命感を持って行動します。

私も努力を続け、チームの一員として貢献することを心がけています。

例えば、塾のアルバイトでは出勤のたびにテキストを整理し、科目・学年ごとにまとめておくことで、学業の関係で授業直前にしか出勤できない方にも感謝されます。

キリン

面接動物

私を動物に例えるならキリンです。

キリンは温和で優しく、仲間想いであり、協調性を持っています。

私も温和な性格で、チームメンバーとの良好な関係を築きながら仕事を進めます。

私が所属していたサークルはメンバーが多く、意見が対立することも多くありましたが、それぞれの意見を落ち着いて聞いてまとめることを心がけました。

これにより全員が納得できる意見をサークル長とともに提案することに成功しました。

面接動物

私を動物に例えるなら狼です。

狼は群れの中ではチームプレイをし、協力的でありながらも、孤独を好む一面も持っています。

私も同様に、チームの一員として協力し合いながらも、独立して物事を進めます。

例えば、ゼミの研究では他のメンバーをサポートしつつ、独自に追加の研究を行いました。

これにより、全員の卒論により詳細な研究に関する情報を加えられ、いたく感謝されました。

シャチ

面接動物

私を動物に例えるならシャチです。

シャチは集団行動が得意であり、理性的に行動することで知られています。

私もチームでの協力を重視し、冷静かつ理性的に物事に対処することを得意としています。

例えば、インターンのプロジェクトではチーム全体の目標を達成するために、メンバーと緊密に連携し、計画を立てて効率的に作業を進めました。

その際、各メンバーの意見を尊重しながらも、理性的に判断を下し、最適な解決策を見つけ出すことで迅速に結論を導き、余裕を持って全員が取り組めるようになりました。

リス

面接動物

私を動物に例えるならリスです。

リスは機敏で計画性があり、好奇心旺盛です。

私も同様に、仕事に対して機敏に対応し、計画的に進めるようにしています。

以前、プログラマーとしてインターンに参加した際は、計画性を持ってプロジェクトに取り組むことで納期に余裕を持って作業ができました。

また、クライアントからの追加の依頼にも柔軟に対応し、企業のイメージアップに成功しました。

ペンギン

面接動物

私を動物に例えるなら、ペンギンです。

ペンギンはチームプレイヤーであり、社交的で適応力があります。

私もチームの一員として協力し合いながら社交的な態度で職場の雰囲気を和ませられます。

また、新しい環境にもすぐに適応し、柔軟に対応することができます。

私は複数のインターンに参加しましたが、いずれの職場においても迅速に職場の雰囲気に適応し、多くの先輩方から業務内容や就活に役立つ情報を教えていただきました。

ゾウ

面接動物

私を動物に例えるならゾウです。

ゾウは賢く忠実で、慎重な性格です。

私も知識を活かして問題を解決し、与えられた仕事に対して忠実に取り組むことが得意です。

また、慎重に物事を進めるため、ミスを減らし、確実に成果を上げることができます。

私はインターンで事務職を経験しましたが、一つひとつの業務を丁寧にこなした結果、社員の方でも1回から2回程度は間違えるという複雑な業務を1つのミスもなく、期限内に終えることができました。

シカ

面接動物

私を動物に例えるならシカです。

シカは繊細で観察力があり、迅速な判断力を持っています。

私も細かい部分にも注意を払いながら迅速に判断し、行動します。

家庭教師としてアルバイトしていた際、生徒が体調不良を隠しながら勉強に取り組んでいることにすぐに気づきました。

これにより、すぐに病院に連れて行くことができ、親御さんからも大いに感謝されました。

ウマ

面接動物

私を動物に例えるならウマです。

ウマは労働力があり、忠実で力強い性格です。

私も仕事に対して誠実に取り組み、粘り強く努力を続けられます。

また、チームの一員として貢献し、協力して目標を達成できます。

営業インターンに参加した際は、最初の2週間、チームとして全く成約を獲得できず、モチベーションが下がってしまうメンバーもいました。

しかし、基本に忠実に積極的に取り組んだ結果、成約を獲得し、その後、触発されたメンバーも積極的に行動するようになり、最終的に私たちのチームはインターンで最も優秀な成績を収めました。

トラ

面接動物

私を動物に例えるならトラです。

トラは自信に満ちており、リーダーシップを発揮でき、勇敢な性格を持っています。

私も自信を持って取り組み、チームを率いて成果をあげることを大切にしています。

サッカー部のキャプテンとして大会優勝を目指していた際は、積極的に発言をしてメンバーを触発し、やる気を引き出していました。

これにより、優勝は逃したものの、準優勝という優秀な成績を収めることができました。

パンダ

面接動物

私を動物に例えるならパンダです。

パンダは穏やかで親しみやすく、バランス感覚があります。

私も周囲の人々と良好な関係を築き、穏やかに物事を進めることが得意です。

ゼミでは、研究内容に関する意見が対立することも多くありましたが、私は穏やかに振る舞うことを心がけた結果、一人ひとりが私に相談してくれるようになりました。

そして、私を介してゼミ長と相談することで、最終的に全員が納得できる方法で研究を行えました。

ナマケモノ

面接動物

私を動物に例えるならナマケモノです。

ナマケモノはマイペースです。

持っています。

私も同様に、自分のペースを守りながら、成果をあげることが得意です。

常に一定のペースで取り組むことができるため、期限を守れなかったことが一度もありません。

多くの学生が挫折する、大学4年間で最も単位を取得するのが難しいとされている授業においても、期限までの1週間、自分のペースを保つことで余裕を持って課題を提出できました。

【面接 動物に例えると】自分に似ている動物の回答ポイント

自分に似ている動物の回答ポイント

1. 具体的な特徴を挙げる
2. 実際のエピソードを交える
3. ポジティブな表現を使う
4. 面接官の意図を理解する

自分に似ている動物は何ですかと聞かれた際の回答のポイントは大きく分けて、以下の4つです。

これらのポイントを念頭に置いた上で、相手に良い印象を与えられる回答の下書きを準備しておきましょう。

1. 具体的な特徴を挙げる

自分に似ている動物について話す際は、具体的な特徴を挙げるようにしましょう。

自分の強みや性格と結びつけて説明することが重要です。

例えば、リスを選んだ場合は「リスのように、私は素早く行動し計画を立てて、効率よく仕事を進めることが得意です」といった具合に説明しましょう。

このように、具体的な特徴を挙げることで、面接官に対して自分の特性を明確に伝えられます。

また、自分の動物の特徴と自分の強みを結びつけることで、面接官に対して説得力のある自己紹介も可能になります。

単なる抽象的な表現ではなく、具体的な行動や性格を示すことで面接官に対して具体的なイメージを持たせることができるため、非常に効果的な回答のポイントの1つです。

2. 実際のエピソードを交える

実際のエピソードを交えることも重要な対策です。

志望動機や自己PRなどと同じように、その特徴がどのように仕事や生活の中で発揮されているか、具体的なエピソードで話しましょう。

例えば、リスの計画性や素早さを説明する際には過去のプロジェクトでどのように特性を活かして成果をあげたかを具体的に語ると良いです。

このように実際のエピソードを交えることで、面接官に対して説得力が増し、あなたの実像が伝わりやすくなります。

エピソードはあなたがその動物の特徴をどのように実践の行動に結びつけているかを示すための具体的な証拠となります。

実際のエピソードを交えることは、面接官に対してあなたの能力や特性をより深く理解させることにつながります。

3. ポジティブな表現を使う

面接で自分を動物に例える際には、ポジティブな表現を使うことが重要です。

後ほど、ネガティブな表現を使うことがなぜいけないのかについても紹介しますが、例えばナマケモノの場合、リラックスして落ち着いている表現にフォーカスしましょう。

ネガティブな側面ではなく、ポジティブな側面を強調することで、面接官に対して好印象を与えられます。

また、ポジティブな表現を使うことで自分の強みを前向きにアピールすることができ、面接の場での印象をさらに良くできます。

ポジティブな表現を用いて自分の特性をより魅力的に伝え、面接官に対し自分の価値をアピールしましょう。

4. 面接官の意図を理解する

面接官の意図を理解することも、自分を動物に例える際の重要なポイントの1つです。

面接官は「あなたを動物に例えると何ですか?」という質問を通じて、あなたの自己認識能力や他者に対するアピール能力を確認しています。

したがって、自己理解とその伝え方に注意を払い、面接官に好印象を与えるように心がけましょう。

動物に例える質問は単に面白い話題を提供するのではなく、あなたの自己分析能力やコミュニケーションスキルを評価するためのものです。

面接官の意図を理解して、それに応じて自分の特性を的確に表現することで、面接官に対してあなたの強みや魅力を効果的に伝えられます。

5. 深堀りされそうな質問を考えておく

自分を動物に例える説明をした後、その理由に興味を持って深掘りされることも少なくありません。

「なぜ自分がその動物に合っていると感じるのか」「その性格がどのような状況で発揮されたか」など、具体的なエピソードが求められることも多々あります。

自分の長所や性格を表現しやすい、具体的な事例を考えておくことで、面接官の追加の質問にもスムーズに対応できるようになります。

動物を選んだ理由を述べるだけでなく、その特性がどのように自分の性格や長所と関係しているかを説明する準備をしておきましょう。

例えば、自分を猫に例える場合「自由な発想で問題解決に取り組む姿勢」を強調できますが、その際に具体的にどのような場面でその自由な発想が役立ったか、深掘りして質問されることがあります。

あらかじめエピソードを用意しておき、スムーズに回答しましょう。

【面接 動物に例えると】自分に似ている動物のNG回答例

自分に似ている動物の回答ポイント

1. ネガティブな特徴を強調する
2. 動物の特徴を具体的に説明できない
3. 自己中心的な特徴を挙げる
4.会社の社風を理解していない
5.マイナーすぎる動物を答える

以下の3つのNG回答例に当てはまるような回答をしてしまうと、悪い印象を与えてしまう可能性が高いです。

就活は総合点で判断されるため、志望動機や自己PRなどで良い印象を与えていたとしても、マイナスな印象を与えてしまっては内定の確率が下がってしまいます。

ぜひ、以下の3点を念頭に置いた上で回答を用意しましょう。

1. ネガティブな特徴を強調する

先ほど、ポジティブな表現を心がけることが重要であると説明したように、ネガティブな特徴を強調することは避けた方が良いです。

例えば「私は亀のように動きが遅い」という表現は、面接官にマイナスな評価を与えるだけです。

このようなネガティブな表現は自分の欠点を強調することになり、面接官があなたを評価する際に不利に働きます。

面接はつまり、自己PRの場であり、自分の強みやポジティブな側面をアピールすることが求められます。

短所について聞かれた場合以外は、ネガティブな話をしなくて良いのです。

したがって、動物に例える際にはその動物のポジティブな特徴を選び、それを自分の長所として説明することが重要です。

2. 動物の特徴を具体的に説明できない

次に動物の特徴を具体的に説明できないような回答も避けるべきです。

例えば「犬が好きだから、犬に似ていると思います」というような曖昧な理由では、説得力に欠けてしまいます。

面接官はあなたがなぜその動物を選んだのか、その動物のどの特徴が自分と重なるのかを知りたいと考えています。

したがって、動物を選ぶ理由を具体的に説明して、その特徴がどのように自分に当てはまるのかを詳細に述べることが重要です。

具体的なエピソードや実際の経験を交えて説明することで、面接官に対してあなたの自己認識能力やコミュニケーション能力の高さをアピールしましょう。

3. 自己中心的な特徴を挙げる

自己中心的な特徴を挙げる回答も避けるべきです。

例えば「私はライオンのように、いつもリーダーシップを取りたい」といったような回答は、自己中心的であると捉えられる可能性が高いです。

面接官はあなたがチームプレーヤーとしてどのように貢献できるかを評価している場合が多いです。

そのため、リーダーシップを強調する際にはチーム全体の利益や協力を重視する姿勢を示すことが大切です。

「私はライオンのようにリーダーシップを発揮しながら、チームメンバーとの協力を大切にしています」といった具合に、バランスの取れた回答を心がけましょう。

このように自己中心的な特徴を避け、チームプレーヤーとしての側面を強調することで、面接官に対してさらに良い印象を与えられます。

4. 会社の社風を理解していない

社風を理解していないと思われるような回答は避けるべきです。

例えば、チームワークを重視し、協調性を大切にする会社で、自分をオオカミなど孤独な動物に例えると、その回答内容が素晴らしくとも「社風と合わない」というネガティブな印象を与えてしまう可能性が高いです。

企業は自社の文化や価値観に合った人材を求めているため、自分の回答がその企業の求める人物像と一致しているかを確認しましょう。

例えば「自分は猫のような、自由で自己主張が強いタイプです」という回答は、クリエイティブな職場や個々のアイデアを重視する職場には適しているかもしれませんが、協調性やチームプレーを重んじる職場では適していない可能性が高いです。

このように、会社の価値観や期待される人物像を理解せずに回答すると、企業側にミスマッチ感を与えてしまい、入社後の適応や活躍が難しいと判断されてしまうこともあります。

5. マイナーすぎる動物を答える

自分を動物に例える質問で、あまりにもマイナーな動物を避けることが推奨されます。

例えば「私はジュゴンに似ています」と述べたとします。

ジュゴンの性格や特性について、知っている人はほとんどいないでしょう。

面接官が動物の特徴を知らない場合、その動物を選んだ理由や、どの特性が自分に当てはまるのかを1から説明しなければならず、時間がかかる上に誤解を招くリスクもあります。

また「なぜそのようなマイナーな動物に例えるのか?」と思われ「変わった人」「他人の立場に立って物事を考えられない人」であると思われてしまう可能性もあるため、基本的には誰もが知っているような、犬、猫、うさぎ、鳥などに例えるようにしましょう。

面接官を納得させるためには、動物の選び方にも戦略が必要なのです。

【面接 動物に例えると】面接対策をしよう!

今回は、面接において「あなたを動物に例えると何ですか?」というユニークな質問をされた際の回答の対策方法について紹介しました。

100%聞かれるわけではありませんが、対策しておかないといきなり回答することは難しいため、ぜひこの記事を参考に回答の下書きを用意しておいてください。

柴田貴司
監修者

明治大学院卒業後、就活メディア運営|自社メディア「就活市場」「Digmedia」「ベンチャー就活ナビ」などの運営を軸に、年間10万人の就活生の内定獲得をサポート

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