【業界研究】プラントエンジニアリング業界とは？大手10社の比較から向いている人の特徴まで解説！

はじめに

就職活動を進める就活生の皆さんのなかには、「プラントエンジニアリング業界」という言葉を初めて聞く方もいるかもしれません。

プラントエンジニアリングとは、石油精製、化学製品、電力、LNGなど、私たちの生活や産業を支える巨大な生産施設プラントの計画、設計、建設、運営までを一貫して手掛ける、スケールの大きな専門性の高い仕事を指します。

この業界は、世界のエネルギー問題や環境問題、新興国のインフラ整備といった社会貢献性の高い大規模プロジェクトに携わるため、グローバルな視点と高い技術力が求められます。

本記事では、このプラントエンジニアリング業界の概要、独特のビジネスモデル、市場規模や就職難易度といった就活生が気になる情報を、分かりやすく徹底解説していきます。

プラントエンジニアリング業界とは

プラントエンジニアリング業界は、私たちの社会生活や経済活動の根幹を支える巨大な産業インフラを創造する非常に重要な役割を担っています。

この業界の最大の特徴は、プロジェクトの規模の大きさと、それに伴う技術的な複雑性、そしてグローバルな事業展開です。

単なる建設業ではなく、高度な設計技術、最適な機器・資材の調達、そして現場での建設という、多岐にわたる専門性を統合する総合プロデュース業と言えます。

就活生の皆さんにとっては、自身の専門知識や語学力を活かし、世界を舞台にダイナミックな仕事に挑戦できる魅力的なフィールドです。

ここでは、この業界を深く理解するためのビジネスモデル、市場規模、平均年収、そして就職難易度といった具体的な情報を掘り下げていきます。

ビジネスモデル

プラントエンジニアリング企業のビジネスモデルの核心は、発注者、例えば石油会社や電力会社、化学メーカーなどから、巨大なプラントの建設プロジェクト全体を一括で請け負うことにあります。

これは、ただの建設工事ではなく、プロジェクトの初期の構想から、設計、必要な機器の調達、そして現場での建設まで、全てを統合して管理・実行するEPCという形態が一般的です。

プラントは一つとして同じものがなく、その国の法規制、敷地の条件、生産目的などに応じてオーダーメイドで作り上げられます。

このプロジェクト全体を一手に引き受けることで、プラントエンジニアリング企業は、その高度な専門知識とプロジェクト管理能力を収益の柱としています。

就活生は、この「プロジェクトを一貫して統括する」という役割の重要性を理解しておくことが大切です。

市場規模

プラントエンジニアリング業界は、その市場規模が約7兆円から8兆円程度と非常に大きく、日本経済においても重要な位置を占めています。

この市場は、世界的なエネルギー需要の増加、特にアジアや中東などの新興国におけるインフラ整備の加速によって、今後も堅調に成長していくことが見込まれています。

具体的な要因としては、既存のプラントの老朽化に伴う更新・改修プロジェクトの増加や、再生可能エネルギー関連の発電プラントや、環境配慮型のプラント建設への投資が活発化していることが挙げられます。

また、日本国内の企業だけでなく、海外のオーナー企業との取引も多く、グローバルな経済状況の影響を強く受ける業界でもあります。

就活生がこの業界を志望する際は、脱炭素やDXといった最新のトレンドが、この市場に与える影響を把握しておくと良いでしょう。

平均年収

プラントエンジニアリング業界の平均年収は、一般的に約600万円～700万円程度とされており、国税庁の発表する日本の平均年収を大きく上回っています。

この高い年収水準は、携わるプロジェクトの規模が大きく、求められる技術や専門性が極めて高度であることに起因します。

特に、海外の現場での勤務や長期間の出張が発生することも多く、その際の手当が年収を押し上げる要因ともなっています。

しかし、これはあくまで業界全体の平均値であり、企業規模や職種、そして個人のスキルや経験によって年収は大きく変動します。

就活生として年収を判断する際は、初任給だけでなく、福利厚生や昇給のスピード、働き方など、総合的な待遇を比較検討することが重要です。

就職難易度

プラントエンジニアリング業界の就職難易度について、就活生は具体的なイメージを持ちにくいかもしれません。

結論から申し上げると、業界全体として見れば、極端に高いというわけではないと言えるでしょう。

これは、業界の専門性の高さから、就活生からの応募者数がメガバンクや総合商社などと比べて相対的に少ないためです。

しかし、大手のプラントエンジニアリング企業に関しては、そのグローバルな活躍の場や高い給与水準から、理系・文系を問わず優秀な就活生からの人気が非常に高いため、就職難易度は高くなります。

特に、大手を目指す場合は、自己分析を徹底し、企業研究に基づいた明確な志望動機、そしてプロジェクトをやり遂げるタフさやコミュニケーション能力を効果的にアピールすることが内定獲得の鍵となります。

プラントエンジニアリング業界の種類

プラントエンジニアリング業界と一言で言っても、実はその中にはいくつかの種類があり、それぞれが異なる役割とビジネスモデルを持っています。

就活生の皆さんが業界研究を進める上で、この構造を理解しておくことは、自分自身がどのようなキャリアを築きたいのか、どの分野で専門性を発揮したいのかを明確にするために不可欠です。

プラント建設という大規模プロジェクトは、元請けとなる総合エンジニアリング企業が全体を統括し、その下で専門技術を持つ多くの協力企業が協働することで成り立っています。

このセクションでは、業界を構成する主要なプレイヤーであるEPC、特定の工事を担うサブコン、そして現場の司令塔となる施工管理という、三つの重要な要素について詳しく解説します。

EPC

EPCは、プラントエンジニアリング業界を語る上で欠かせない概念であり、大規模なプラントやインフラプロジェクトにおける、プロジェクト遂行の主要なプロセス全体を指す頭文字です。

具体的には、Engineering、Procurement、Constructionの三つの要素から構成されます。

EPC企業は、これらのプロセス全てを一括で請け負い、プロジェクトの計画段階からプラントが稼働するまでを責任をもって管理します。

この一貫した体制こそが、複雑で巨大なプラント建設を効率的かつ確実に進めるための鍵となります。

就活生がEPCについて理解を深めることは、プラントエンジニアがどのような仕事をしているのか、その役割の全体像を把握するために重要です。

多くの大手プラントエンジニアリング企業は、このEPCをビジネスの中心に据えています。

サブコン

サブコンとは、ゼネコンや先述のEPC企業などの元請け企業から、プラント建設や建築工事の一部を専門的に請け負う、いわゆる下請け企業のことを指します。

サブコンは、電気設備工事、配管工事、計装工事、空調設備工事など、特定の専門分野に特化した高度な技術を持っています。

プラントのような巨大な施設を建設する際には、あまりにも多くの専門的な作業が必要となるため、元請け企業が全てを行うのは非効率です。

そこで、それぞれの専門分野のプロフェッショナルであるサブコンが協力し合うことで、安全かつ高品質なプラントが完成します。

就活生がプラントエンジニアリング業界を考える際、EPC企業だけでなく、高い専門性を持つサブコンも重要な選択肢となり得ることを知っておきましょう。

施工管理

施工管理は、プラントや建設プロジェクトの現場において、プロジェクトを成功に導くための要となる仕事です。

その役割は、単に工事の指示を出すだけでなく、計画通りに、かつ安全に、そして高品質で工事が進むように現場全体を統括・管理することにあります。

具体的には、工程管理、品質管理、安全管理、原価管理の四大管理が主な業務となります。

施工管理のエンジニアは、元請けとサブコン、そして資材の納入業者など、多岐にわたる関係者間のコミュニケーションを円滑にし、プロジェクトを一つにまとめるリーダーシップが求められます。

就活生にとって、現場でモノづくりを直接支える、非常にやりがいのある職種と言えるでしょう。

プラントエンジニアリング業界の大手企業10選

プラントエンジニアリング業界への就職を検討している就活生にとって、大手企業の動向を知ることは、企業研究を進める上で非常に重要です。

この業界は、エネルギー、化学、環境、水処理など、多岐にわたる分野で社会インフラを支えており、企業によって得意とする技術や市場が大きく異なります。

内定獲得を目指すには、各企業の強みや特徴、そして事業領域を正確に把握し、自身のキャリア志向と照らし合わせることが必須です。

ここでは、プラントエンジニアリング業界において、高い技術力と確かな実績を持ち、就活生からの人気も高い主要な大手企業10社を厳選し、それぞれの特徴と優位性を詳しく解説します。

この情報を参考に、自分が目指すべき企業像を明確にし、選考対策に役立ててください。

日揮ホールディングス株式会社

千代田化工建設株式会社

東洋エンジニアリング株式会社

栗田工業株式会社

メタウォーター株式会社

東芝プラントシステム株式会社

日鉄エンジニアリング株式会社

オルガノ株式会社

株式会社タクマ

JFEエンジニアリング株式会社

プラントエンジニアリング業界の職種・仕事内容

プラントエンジニアリング業界の仕事は、大規模で複雑なプロジェクトを動かすため、多様な専門職種が連携して成り立っています。

就活生の皆さんが内定獲得を目指すには、「エンジニアリング」や「建設」といった言葉の裏にある、具体的な仕事内容を深く理解することが必須です。

この業界の魅力は、理系・文系を問わず、それぞれの専門性と強みを活かせるフィールドがあることです。

このセクションでは、プラント建設の一連の流れであるEPCに沿って、プロジェクトを動かす主要な職種と、その具体的な役割について詳しく解説します。

プロジェクトマネジメントのような統括的な職種から、営業のようなビジネスを創出する職種まで、自身の適性を見極めるための情報として活用してください。

エンジニアリング

エンジニアリングは、プラントエンジニアリング業界の中核となる職種群であり、プラントの機能や構造をゼロから作り上げる役割を担います。

具体的には、発注者の要求に基づき、最適な生産プロセスを設計するプロセスエンジニア、プラントの骨格となる機器や配管、構造物を設計する機械・電気・計装エンジニアなどが含まれます。

彼らは、安全かつ効率的にプラントが稼働するための技術的な最適解を見つけ出し、詳細な設計図面や仕様書を作成します。

この職種には、理系の専門知識、特に化学工学、機械工学、電気工学などの知識が必要とされますが、それ以上に論理的な思考力や問題解決能力、そしてチーム内でのコミュニケーション能力が重要となります。

調達

調達は、プラント建設プロジェクトにおいて、設計されたプラントを実現するために不可欠な資機材やサービスを、世界中のサプライヤーから最適な価格と品質で集め、納期通りに建設現場へ届けるという非常に重要な役割を担います。

この仕事の醍醐味は、グローバルなサプライチェーンを管理する戦略的な視点が求められる点です。

資機材の価格交渉や契約管理、貿易実務の知識に加え、円滑にプロジェクトを進めるための調整力と語学力が求められます。

就活生が調達職を志望する場合、コスト意識やリスク管理能力、そして多様な文化を持つサプライヤーと交渉するためのコミュニケーション能力をアピールすると良いでしょう。

建設・施工管理

建設・施工管理は、プラント建設の現場の最前線で、設計図通りにプラントを建設する仕事全体を管理・監督する職種です。

現場の司令塔として、工程、品質、安全、原価の四大管理を徹底し、プロジェクトを成功に導く責任があります。

主な業務は、サブコンや協力会社の作業を指示・調整し、トラブルが発生した際には迅速に対応することです。

この職種には、技術的な知識はもちろんのこと、多くの人々をまとめ上げるリーダーシップ、コミュニケーション能力、そして海外の現場であれば異文化理解が不可欠です。

就活生にとって、自らの手で巨大な構造物が形になっていく過程を目の当たりにできる、非常にやりがいのある仕事と言えます。

プロジェクトマネジメント

プロジェクトマネジメントは、プラント建設プロジェクトの全てを横断的に統括し、成功に導くための最高責任者的な役割です。

PMの主な任務は、プロジェクトの予算、納期、品質を管理し、設計、調達、建設の各部門をまとめ上げることです。

発注者との交渉窓口となることも多く、高度なコミュニケーション能力や問題解決能力、そしてリスク管理能力が求められます。

この職種は、通常、エンジニアリングや施工管理などの現場で経験を積んだベテランが担当しますが、就活生の皆さんが将来目指すべきキャリアの一つです。

プロジェクトの全体像を把握し、組織を動かして大きな目標を達成したい志を持つ方に向いています。

営業

営業職は、プラントエンジニアリング企業の最前線に立ち、プロジェクトの「種」を見つけ、それを具体的な受注につなげることで、企業の将来と成長を決めるという極めて重要な役割を担います。

主な業務は、国内外のオーナー企業に対し、企業の技術力や実績を提案し、プラント建設の構想段階から深く関与することです。

単なるモノ売りではなく、オーナーが抱える課題を深く理解し、最適なソリューションとしてプラント建設を提案するコンサルティング要素が強いのが特徴です。

文系出身の就活生も多く活躍しており、語学力や交渉力、そして粘り強さといったスキルを存分に発揮できる職種です。

プラントエンジニアリング業界の現状・課題

プラントエンジニアリング業界は、グローバル経済やエネルギー・環境問題と密接に結びついており、常に変化と革新が求められる業界です。

就活生が企業を選ぶ際には、この業界が現在直面している現状と課題を正確に理解しておくことが不可欠です。

将来性や安定性を見極めるための重要な判断材料となります。

このセクションでは、需要の拡大という明るい側面と、海外市場への依存度、そして深刻な人手不足という業界特有の課題に焦点を当てて解説します。

需要の拡大

プラントエンジニアリング業界では、需要が多様化し、市場が拡大しています。

従来の需要である石油・ガス・化学プラントの改修や維持管理に加え、新しい分野での建設需要が急速に拡大しているのが現状です。

特に、地球温暖化対策として天然ガスへの移行が進む中でのLNGプラントの需要は引き続き堅調です。

さらに、脱炭素社会の実現に向け、次世代エネルギーとして期待される水素・アンモニア製造プラントや、二酸化炭素を回収・貯留するCCUS技術関連のプロジェクトが増加しています。

この新たな需要の波は、就活生にとって最先端の技術に携わるチャンスと、社会貢献性の高い仕事を見つける機会を提供しています。

海外市場の拡大

プラントエンジニアリング業界の現状として、海外市場への依存度が高まっていることが挙げられます。

日本国内では、新規のプラント建設需要が限定的となっており、多くの企業が成長の活路を海外に求めています。

特にアジアや中東、北米といったエネルギー資源が豊富な地域や、インフラ整備が進む新興国を中心に、受注拡大を積極的に進めています。

この海外市場の拡大は、企業の収益源として不可欠である一方で、為替リスクや地政学的なリスクといった課題も内包しています。

就活生の皆さんにとっては、グローバルな舞台で働くチャンスが増えることを意味しますが、語学力や異文化での適応力がより一層求められる傾向にあることを理解しておきましょう。

深刻な人手不足

プラントエンジニアリング業界が直面している最も深刻な課題の一つが、人手不足です。

特に、現場での施工やプラントの維持・メンテナンスを担う、高いスキルを持った熟練技術者の高齢化が急速に進んでいます。

彼らが引退することに伴い、長年培われてきた貴重な技術やノウハウが喪失してしまうことが懸念されています。

この課題を解決するため、業界全体で若手技術者の育成や、IT技術を活用した施工効率化や技術伝承の仕組みづくりが急務となっています。

就活生の皆さんにとっては、将来の業界を支えるための重要な役割を担うチャンスと責任がある分野と言えるでしょう。

プラントエンジニアリング業界の今後の動向

プラントエンジニアリング業界は、現在、グローバルな環境変化と技術革新の波に直面しており、その今後の動向は、就活生がキャリアを考える上で非常に重要な要素となります。

脱炭素化の流れやデジタル技術の進化は、業界のビジネスモデルを大きく変えようとしています。

新規建設一辺倒から脱却し、安定した収益を確保するための戦略が、各企業で積極的に推進されています。

このセクションでは、業界が目指す新たなビジネスの方向性、技術革新、そして事業領域の拡大という三つの主要な動向について解説します。

これらの動向を理解することで、業界の将来性と、そこで求められる人材像を把握することができます。

ライフサイクルビジネスの強化

プラントエンジニアリング業界の今後の動向として、ライフサイクルビジネスの強化が極めて重要になっています。

これまでの収益の柱であった新規建設は、景気や資源価格の変動に影響されやすいというリスクがあります。

そこで、企業は、老朽化が進む国内外の既設プラントの改修や性能向上、そして長期にわたる運用・メンテナンスといったサービスに注力することで、安定的な収益を確保しようとしています。

プラントは一度建設されると何十年も稼働するため、このメンテナンス市場は巨大で安定的な需要が見込めます。

就活生にとっては、建設のプロとしてだけでなく、長期にわたり顧客と関係を築くコンサルティング能力やサービス提供能力が求められるようになることを意味します。

DXの加速

プラントエンジニアリング業界では、DXの加速が今後の成長に不可欠な要素となっています。

具体的な取り組みとしては、デジタルツインという仮想空間に現実のプラントを再現し、そこで設計の検証や試運転を行うことで、手戻りを減らし、建設期間を短縮しています。

さらに、AIを活用したスマート保安、すなわち遠隔監視や機器の異常を予知する予知保全が進化しており、これによりプラントの安全性と稼働率が向上しています。

この動向は、エンジニアリングの技術とIT技術の融合が必須であることを示しており、就活生にとってはデータサイエンスやプログラミングなどのデジタルスキルを持つ人材のニーズが高まっていることを意味します。

非エネルギー分野の強化

プラントエンジニアリング業界の持続的な成長のためには、非エネルギー分野の強化が重要な戦略となっています。

従来の収益の大半を占めていた石油やガスといったエネルギー分野は、資源価格の変動や地政学的なリスクに影響を受けやすい特性があります。

そのため、企業は半導体、医薬品、食品、そして水処理といった、景気変動の影響を受けにくい、安定的な需要が見込まれる分野への事業拡大を積極的に進めています。

これらの分野では、高度な衛生管理や品質管理が求められるため、プラントエンジニアリング企業が培ってきた精密な設計・施工技術が大いに活かされます。

就活生にとっては、特定の産業の専門知識を深め、安定した基盤の上でキャリアを築くことができる選択肢が増えることを意味します。

プラントエンジニアリング業界で働く魅力・やりがい

就職活動を進める就活生の皆さんにとって、プラントエンジニアリング業界が提供する仕事の魅力ややりがいは、志望度を高める上で最も重要な要素です。

巨大で複雑なプロジェクトを通じて得られる達成感は他に類を見ないものです。

この業界で働くことは、単に技術を使うだけでなく、社会の根幹を支えるという大きな使命感と責任を伴います。

ここでは、この業界が就活生に提供する特有のやりがい、社会貢献性、そして待遇面の魅力について解説します。

地図に残る仕事ができる

プラントエンジニアリング業界で働くことの最大の魅力の一つは、まさにできるという事実です。

発電所、石油精製施設、LNG基地、大規模な水処理施設といった、社会の根幹となる巨大なインフラを、構想段階からゼロから作り上げるという経験は、非常に貴重です。

自分が携わったプラントが完成し、それが何十年にもわたって稼働し続けるという事実は、エンジニアとしての大きな誇りと達成感につながります。

巨大な構造物を作り上げるための知恵と技術の結晶であり、自分の仕事が長期にわたり社会の一部として機能し続けるという実感は、他の業界ではなかなかありません。

社会を陰から支えられる

プラントエンジニアリング業界の仕事は、華やかさよりも、社会を陰から力強く支えるという貢献性に大きなやりがいがあります。

私たちの快適な生活に不可欠な電力、きれいな水、自動車の燃料、病気を治す医薬品、そして身の回りの製品の元となる化学製品など、工場・設備そのものを創出するのが、プラントエンジニアの役割です。

就活生の皆さんが普段目にすることは少ないかもしれませんが、この業界の技術が止まってしまうと、私たちの生活も成り立たなくなってしまいます。

目立たなくとも、社会にとって最も重要なインフラを創り出すという使命感は、働く上での大きなモチベーションとなるでしょう。

高水準な年収

プラントエンジニアリング業界で働くことの現実的な魅力として、高水準な年収が挙げられます。

この業界は、大規模で複雑なプロジェクトを成功させるために、高度な専門性と技術力が求められます。

また、プロジェクト一つ一つが数千億円に及ぶこともあり、エンジニアやプロジェクトマネージャーが負う責任も極めて大きいです。

その専門性の高さと責任の重さに見合う報酬として、一般的に他の業界の平均と比較して年収が高水準にある傾向があります。

特に、海外の現場での勤務や出張が発生することが多く、それに伴う手当も年収を押し上げる要因となります。

就活生にとって、努力とスキルが正当に評価される環境で働くことは大きな魅力となるでしょう。

プラントエンジニアリング業界で働く際の注意点

プラントエンジニアリング業界は高い専門性と大きなやりがいを提供しますが、就活生の皆さんが入社後のギャップを最小限にするためには、この業界特有の注意点や厳しさも理解しておくことが重要です。

特に大規模なプロジェクトを扱う責任の重さ、働き方に関するリスク、そして体力・精神力が要求される環境は、事前に把握しておくべき要素です。

ここでは、プラントエンジニアとして働く際に心構えとして持っておくべき三つの注意点について詳しく解説します。

大きなプレッシャーを感じる

プラントエンジニアリングの仕事は、巨大なプロジェクトを動かすという性質上、極めて大きなプレッシャーを伴います。

携わるプラントは、数十億から数百億円という巨額の費用と、国や企業の将来がかかっているため、設計ミスや管理上の判断ミスが許されません。

もしミスが発生すれば、大幅なコスト増や工期の遅延に直結し、最悪の場合は重大な事故につながる可能性もあります。

この責任の重さは、就活生が想像する以上に大きいものです。

しかし、このプレッシャーを乗り越え、無事にプラントを完成させたときの達成感は計り知れないものがあります。

高い責任感とプロ意識を持って仕事に臨む覚悟が必要です。

長時間労働のリスクがある

プラントエンジニアリング業界では、働き方改革による改善が進んでいるものの、突発的かつ集中的な長時間労働のリスクが残っているという注意点があります。

特に海外の建設現場では、現地の事情やトラブル対応により、労働時間が長くなることがあります。

また、稼働中のプラントを一時停止して行う期間中は、プラントの停止期間を最短にするため、納期厳守と安全確保という極限の状況で、集中的な作業が必要となり、長時間労働が発生しやすい傾向にあります。

就活生の皆さんは、企業の残業に関する実態や改善への取り組みを深く調査し、自身のライフスタイルと照らし合わせることが重要です。

体力・精神力が求められる

プラントエンジニアリング業界、特にグローバルなプロジェクトに携わる場合、技術力だけでなく、心身ともにタフな体力・精神力が強く求められます。

海外の現場は、日本国内とは異なり、文化や言語の壁に直面する機会が多く、現地の厳しい気候や慣れない食生活など、環境への適応が必要となります。

予期せぬトラブルや現地の作業員とのコミュニケーションの難しさなど、精神的に負担のかかる状況も少なくありません。

就活生の皆さんは、自分の体力や精神力に自信があるか、異文化で働くことへの意欲があるかを自問自答することが大切です。

タフさは、この業界で長く活躍するための重要な資質の一つです。

プラントエンジニアリング業界に向いている人の特徴

プラントエンジニアリング業界は、大規模で複雑なプロジェクトを長期にわたって推進するため、特定の資質や能力を持つ人材が特に活躍できます。

就活生の皆さんが、この業界への適性があるかを判断するための重要なヒントとなります。

ここでは、プラントエンジニアとして成功するために不可欠な三つの特徴について解説します。

計画力がある人

プラント建設プロジェクトは、数年先に完成というゴールが設定されており、設計、調達、建設といった膨大な数のタスクが複雑に絡み合っています。

そのため、プラントエンジニアリング業界では、数年先を見据え、全てのタスクを論理的に整合させ、スケジュール通りに進める力と徹底した計画性がある人が不可欠です。

一つの工程の遅延がプロジェクト全体の遅れに直結するため、計画力はプロジェクトマネジメントの基本となります。

就活生の皆さんが、学生時代の研究やアルバイトなどで長期の計画を立てて実行した経験があれば、それは大いにアピールポイントとなります。

粘り強さがある人

プラント建設のプロセスは、常に順調に進むわけではありません。

技術的な課題や、現場での予期せぬ問題が必ず発生します。

そのため、プラントエンジニアリング業界に向いている人は、問題が発生したときに諦めるのではなく、それらを一つひとつ、地道に、粘り強く解決していく探求心と忍耐力がある人です。

巨大なプロジェクトを完成させるには、数ヶ月や数年に及ぶ困難な状況を乗り越えるためのタフさが求められます。

就活生の皆さん自身の自己分析において、困難な課題に直面した際に逃げずに、最後までやり遂げたエピソードがあれば、この業界への適性を示す強力な材料となります。

調整力がある人

プラント建設プロジェクトは、発注者、設計者、海外のサプライヤー、現場の作業員など、立場や文化の異なる人々が関わる集合体です。

プラントエンジニアは、これらの異なる人々の間に入り、それぞれの利害や要求を調整し、全員をという一つの目標に向かって導くことができなければなりません。

この調整力は、技術力と並ぶ重要な資質です。

就活生の皆さんがアルバイトやサークル活動などで、異なる意見を持つメンバーをまとめ、チームとして成功に導いたという経験があれば、それはプラントエンジニアリング業界で活躍できる高い適性を持っている証となるでしょう。

プラントエンジニアリング業界に向いていない人の特徴

プラントエンジニアリング業界への適性を判断する上で、自分がこの業界の環境に合わない可能性がある特徴を知っておくことは、入社後のミスマッチを防ぐために非常に重要です。

仕事のやりがいや魅力だけでなく、ライフスタイルや働き方に関する厳しさを受け入れがたい人は、この業界でのキャリアに向いていないかもしれません。

ここでは、プラントエンジニアリング業界で苦労しやすい人の三つの特徴について解説します。

決まった場所で働きたい人

プラントエンジニアリング業界の最大の特徴の一つは、プロジェクトが立ち上がるたびに勤務地が変わることです。

決まった場所で長期間働きたいと考える人は、この業界には向いていません。

数年単位での海外駐在や、国内の遠隔地への現場出張・転勤が頻繁に発生します。

特に家庭の事情などで勤務地を固定したい就活生にとっては、大きなストレスやキャリアの制約になる可能性があります。

グローバルな環境や新しい土地での生活に積極的な適応力があり、働く場所にこだわりがない人でなければ、この業界で長く活躍するのは難しいでしょう。

ワークライフバランスを重視する人

ワークライフバランスを最優先に考える人は、プラントエンジニアリング業界の働き方に適応するのが難しいかもしれません。

業界全体で改善努力は進んでいますが、巨大プロジェクトの特性上、納期厳守が絶対であり、現場のトラブル対応や、稼働中のプラントを一時停止して行うの期間などにおいては、突発的かつ集中的な残業や休日出勤が発生する状況を受け入れる必要があります。

計画的ではない長時間労働が発生することを許容できず、プライベートの時間や予定を確保することを重視する人は、この業界の厳しい側面に直面したとき、大きな負担を感じることになります。

コミュニケーションが苦手な人

プラントエンジニアリングの仕事は、チームでの共同作業が基本であり、高度なコミュニケーションが不可欠です。

一人で黙々と作業することや、他人との連携を避けたがる人は、この業界では苦労しやすいでしょう。

現場では、発注者、国内外の協力会社、現場の作業員、他部署のエンジニアなど、立場や専門性、文化が異なる多様な人々との密な連携や交渉が常に求められます。

技術的な専門職であっても、専門職以外の人に分かりやすく物事を伝え、チームの調整役を担う能力が必要です。

対人折衝やチームビルディングに苦手意識を持つ就活生は、他の業界を検討するのも一つの選択肢です。

プラントエンジニアリング業界に役立つ資格

プラントエンジニアリング業界への就職を有利に進めたい就活生にとって、入社前に取得しておくと役立つ資格を知ることは重要です。

これらの資格は、専門知識の基礎を学ぶことができるだけでなく、自己研鑽への高い意欲を示すことができます。

ここでは、プラントエンジニアリング業界で特に評価され、仕事に直結する三つの資格について解説します。

TOEIC

プラントエンジニアリング業界は海外プロジェクトが主軸となる大手企業が多いため、高い英語力は必須スキルの一つです。

TOEICのスコアは、その英語力を客観的に示すための有力な指標となります。

就職活動で評価されるレベルとしては、最低でも730点以上、グローバルな活躍を期待され即戦力と見なされるためにはできれば800点以上のスコアを目指すべきです。

高得点は、海外の発注者やサプライヤーとの交渉、海外の技術資料の読解など、業務のあらゆる場面で役立ちます。

入社後も英語力の向上はキャリアアップの鍵となるため、就活を通じても学習を続けましょう。

危険物取扱者

危険物取扱者の資格は、化学プラントや石油精製施設など、危険物を扱うプラントに携わる際に役立ちます。

この資格を取得することで、プラントで取り扱う種類、性質、そして安全な取り扱い方法に関する基礎知識を有していることを証明できます。

プラントエンジニアリング業界では、安全が最優先されるため、この資格は入社後の安全管理への意識が高い人材であると評価されるポイントになります。

特に、化学系や設備系のエンジニアを志望する就活生にとっては、専門性を補完し、入社後すぐに現場で役立つ知識を持つことの証明となるでしょう。

技術士補

技術士は、技術者にとって最高峰の国家資格であり、高度な専門的な応用能力を有することを証明します。

その一次試験合格者である技術士補の資格は、プラントエンジニアリング業界への就職活動において高く評価されます。

技術士補の資格を持つことは、技術の基礎を体系的に学んでいることの証明となり、専門技術への真摯な取り組みを示すことができます。

特に、機械、化学、電気電子、環境などの部門で技術士補を取得している就活生は、企業にとって将来の技術を担う優秀な人材と見なされるでしょう。

入社後の技術士へのステップアップを見据えた、キャリア意識の高さをアピールできます。

おわりに

本記事では、プラントエンジニアリング業界の概要からビジネスモデル、大手企業の特徴、職種、現状と今後の動向、そして働く上での魅力・課題に至るまで、就活生の皆さんが知っておくべき情報を幅広く解説しました。

プラントエンジニアリングの仕事は、社会の基盤を支える巨大なインフラを創造するという高い使命感と、グローバルな舞台での活躍という大きな魅力があります。

同時に、高い責任とタフさが求められるという厳しい側面も持ち合わせています。

この記事で得た知識を基に自己分析と企業研究をさらに深め、「自分がこの業界で何を成し遂げたいのか」を明確にし、就職活動に臨んでください。