【例文あり】電力業界の志望動機とは？おすすめの構成やポイント、注意点を徹底解説

はじめに

電力業界への就職を考えているものの、電力会社についての理解がまだ深められていない、どのような人が向いているのかよくわからないと頭を抱えている人も多いでしょう。

そこで今回は電力業界について詳しく紹介した後に志望動機の書き方や例文などについて紹介していくため、ぜひ参考にしてください。

【電力業界の志望動機とは】電力会社とは

電力業界の志望動機を作成する前に、まず、電力会社が何であるのか、どのような仕事を行っているのかについて定義を考えておく必要があります。

電力会社は一言で言うならば、その名の通り、電気を供給する会社のことを指します。

発電、送電、配電の3つの主要なプロセスを管理している会社です。

発電機で電気を生成し、送電網を通して電力を地域や国内の様々な場所に送り、最終的に配電も通じて、家庭や企業に電力を供給します。

インフラとして重要な役割を果たし、経済や社会活動に欠かせないサービスを提供している仕事です。

需要と供給のバランスを維持し、電力の安定供給を確保するために、様々な技術とシステムを活用しています。

【電力業界の志望動機とは】職種を紹介

続いて、電力会社の職種にはどのようなものがあるのかについても理解を深めておきましょう。

自分が担当することになる仕事は1つかもしれませんが、他の職種についても理解を深めておくことで相互理解が進み、会社としてスムーズに仕事を進められます。

営業職

電力会社の営業職は法人や家庭向けに営業活動を行います。

顧客のニーズや要望を理解し、適切な電力プランやサービスを提案することが非常に重要です。

顧客との信頼関係を築くのはもちろん、電力需要の予測や市場動向を把握することも仕事の一つです。

新規顧客の獲得や既存顧客との関係をさらに深めるためには、積極的なコミュニケーション能力やセールススキルはもちろんのこと、相手が何を求めているのかについて理解する傾聴力なども求められています。

競争の激しい市場環境で成果を上げるためには、顧客目線でのアプローチを大切にしなければなりません。

事務職

電力会社の事務職は、経営企画や広報、経理など様々な仕事を担当します。

規模の小さい企業では事務職の社員1人がこれらの業務を全てを行い、規模が大きい場合はそれぞれが経理や広報などに分かれて業務を行うことが多いです。

経営企画部門では、経営戦略の策定や事業計画の立案、市場投資調査などを担当します。

一方、広報では企業のイメージ向上や情報発信、広告宣伝活動などを行います。

法務部門は契約書の作成や法的リスクの管理、紛争解決などを担当し、経理部門は、会計業務や資金の管理、予算の策定などを行います。

いずれにおいても、専門知識と高いコミュニケーション能力が求められている仕事であると言えます。

技術職

電力業界の技術職には様々なものがあり、電気系、機械系、土木建築系、情報系など多岐にわたります。

電気系の技術者は、発電所や送電網の運用管理や保守、電気システムの設計や開発などを担当します。

機械系の技術者は発電機や送電設備の保守や修理、新技術の導入などが役割です。

土木建築系の技術者は電力施設の建設やメンテナンス、環境対策の実施などを行います。

情報系技術者は、電力システムのモニタリング制御、データ解析やセキュリティなどを担当し、技術職は、専門知識や技術力を活用して安全性や効率性の向上を目指します。

【電力業界の志望動機とは】向いている人の特徴

続いて、電力業界にはどのような人が向いているのかについても理解を深めておきましょう。

以下の特徴が複数当てはまる人は、電力業界に向いている可能性が高いです。

一方、当てはまるものが少ない方は、ぜひ就活までに工夫しながらこれらの特徴を満たせるように取り組んでみてください。

コミュニケーション能力が高い

電力業界で働く人に求められる特徴の筆頭にはコミュニケーション能力が挙げられます。

電力会社では社内外を問わず様々な人々と円滑なコミュニケーションを図る必要があります。

顧客との関係の構築や契約交渉、取引先との協力や社内でのチームワークなど多くの業務はコミュニケーション能力がなければ行うことができません。

またプロジェクトの進行の条件や問題点を明確に伝え、効果的な解決策を共有する場面でコミュニケーション能力も求められます。

コミュニケーション能力が高い人は、情報の共有や意思疎通を円滑に行うことができ、組織全体のパフォーマンス向上に貢献できます。

挑戦心が高い

挑戦心が高い人は、電力業界で成功できる可能性が高いと言えます。

常に新たな技術や市場の動向の変化などに対応し続ける必要があるからです。

電力供給の安定性や効率性を向上させるためには、既存の分析だけでなく、革新的なアプローチを取ることも重要です。

また、競争が激しいこの分野においては他者との差別化も求められます。

新しいプランや技術の開発を行い、常に業界の先頭に立ち続けるよう努力し続ける必要があります。

挑戦心が高い人は難しい問題にも積極的に立ち向かい、問題解決のための革新的なアイデアを生み出せるため、企業の発展に貢献できるのです。

物事に真面目に取り組める

物事に真面目に取り組める人も電力業界に向いていると言えます。

電力業界においてはエネルギー供給の安定性や効率性が最も重要視されています。

つまり、仕事を行うにあたっては、真面目な姿勢で、ミスを犯さず、丁寧に取り組む必要があるのです。

真面目に取り組む姿勢をアピールできれば、面接官から評価が上がるだけでなく、入社後にも様々な仕事を任せてもらえるようになるため、ステップアップもスムーズに進む可能性が高いです。

与えられた仕事に対して責任を持ち、高い品質と効率性を提供できる人物は、電力業界において高い評価を受けるでしょう。

社会貢献の気持ちが大きい

電力会社は、人々の生活に密接に関わっている仕事を担当することになるため、社会貢献の気持ちが大きい人にも向いています。

電力は人々の生活や産業の活動に欠かせないものです。

電気が止まってしまっては、公共交通機関や企業の経営活動にも甚大な影響が出ます。

いわゆる、「最も重要なインフラの1つ」なのです。

そのため、電力会社には社会に対する責任感や、貢献の意識が求められます。

これらの気持ちが強い人は自分の仕事が社会に与える影響について深く理解し、より安定した生活を届けられるように日々、責任を持って取り組めます。

【電力業界の志望動機とは】志望動機が聞かれる理由

志望動機が聞かれる理由を把握しておくことで、より相手の意図に沿った回答を用意できるようになります。

相手がどのような質問をしているのか、何を知りたいのかを把握した上で、相手が求めている回答を提供するようにしましょう。

自社を選んだ理由を聞くため

多くの企業の採用担当者は、志望動機を通じてあなたがなぜ自社を選んだかを知りたいと考えています。

なぜ数ある業界や企業の中からその企業を選んだのかは、多くの採用担当者が知りたいポイントの1つです。

企業は就活生が自社に対して具体的に関心や理解を持っているかを理解したいと考えています。

志望動機を通じて、就活生が企業の特性やビジョン、業務内容についてどれだけ調査し、その上で自分のキャリアプランとどう結びつけているのかを見極めようとしています。

例えば、就活生が企業の特定のプロジェクトや事業戦略に強い関心を示している場合、その理解度と意欲が伝わりやすくなります。

このように、志望動機は、就活生が企業に対して真剣に向き合っていることを示す重要な要素なのです。

応募者の人柄を知るため

応募者の人柄を知るためというのも志望動機を聞いてくる理由の1つです。

どんな価値観を持ち、何を重要視しているのか、どのようなモチベーションがあるかを把握しようとしています。

就活生がどのような環境でどのように成長してきたのか、また、どのような経験から自分の価値観が形成されたのかについて伝えることで、企業はその人の個性や人間味を理解しようとしているのです。

人柄は就活生が自社のチームにどのようにフィットするか、ともに働く上での相性を判断する材料となります。

人柄を知ることで、企業は就活生の長所を把握し、その人が持つポテンシャルについてまで理解しようとしているのです。

社風に合うか見極めるため

社風に合うかどうかを見極めるためというのも、志望動機を聞かれる理由の1つです。

企業の文化や価値観にマッチする人材を採用することは、長期的な雇用関係を築く上で非常に重要です。

例えば、変化を積極的に受け入れる企業であれば、新しいアイデアやチャレンジ精神を持つ人物が求められます。

一方で、伝統や安定を重視する企業においては、慎重で着実な行動ができる人物が望ましいです。

志望動機を通じて就活生がどれだけ企業の姿勢や価値観を理解し、共感しているかを確認することは多くの企業が大切にしていることです。

どんな活躍ができるか判断するため

熱意や企業研究をどれだけ行ったかなどについても確認されますが、結局、重視されているのは「活躍できる人物かどうか」です。

したがって、どのような活躍ができるかを判断するために志望動機を聞いてくる企業も多いです。

熱意や価値観などから、実際の業務においてどのような貢献ができるか見極めようとしています。

例えば、就活生が過去の経験を通じて身につけたスキルや知識をどのように活かし、企業の目標達成に向けてどのように貢献できるかを聞くことで、再現性を確認しようとしています。

企業は志望動機を通じて就活生が自社に対して具体的なビジョンを持ち、それを実現するための具体的な方法や計画を持っているかを評価しています。

これにより、就活生が企業にとってどれほど価値のある人材であるかを見極められるのです。

【電力業界の志望動機とは】おすすめの構成

電力業界を目指す人におすすめの志望動機の構成についても紹介します。

ちなみにこの構成はどのような業界を目指すにあたっても、どのような企業を目指すにあたっても活用できるものです。

よって、電力業界だけでなく、他の業界も選択肢に入っていたとしても、汎用的に活用できるものです。

ぜひ、本記事を通じてマスターしてしまいましょう。

結論

志望動機においても自己PRにおいても、全てのESにおいて結論を先に話すことは非常に重要です。

なぜならば、企業の採用担当者はあなただけでなく、複数の就活生のESを読むことになるため、一つひとつをじっくりと読んでいる時間はないからです。

そこで、まず結論から話し、あなたがなぜその企業に入りたいと思っているのかについて、念頭に置いた状態で読んでもらう必要があります。

また、結論ファーストはビジネスにおいて常識ともされているため、仕事ができる人物であるという評価を得られる可能性もあります。

理由

あなたの志望動機の理由についても詳しく説明しましょう。

なぜあなたがその企業に入りたいのか、電力業界に興味を持ったのかについて、分かりやすく説明します。

ただし、この後に話すエピソードと結論をつなぐ役割がメインであるため、文字数指定が200文字など少ない時は簡潔に述べても構いません。

エピソード

続いて、志望動機において最も重要な部分の1つであるエピソードについて話しましょう。

あなたがその企業に入りたいと思った、もしくは電力業界を目指そうと思ったエピソードについて、分かりやすく説明します。

企業の採用担当者はあなたのことを基本的に何も知らない人物であるため、誰が読んでも理解できるような、客観的で分かりやすいエピソードを書きましょう。

貢献

エピソードについて話せたら、自分がアピールしている能力を活用してどのように企業に貢献するのかについて話す必要があります。

あなたがどのようにその能力を活用して企業に貢献するイメージを持っているのかをわかりやすく説明しましょう。

また、この部分においては、可能な限り企業が求めている人物像に沿ったアピールをすることで、企業研究をしっかり行っているアピールもできます。

モチベーションの高さを伝えるためにも、企業が求めている人物像に沿ったアピールをしましょう。

再度結論

文字数が余っている場合は再度、結論を述べることも大切です。

なぜならば、全ての文章をしっかり読まれていない場合、あなたの結論を読み飛ばされてしまっている可能性もあるからです。

あなたがなぜその企業に入りたいと思っているのかについて、再度、簡潔に述べるようにしましょう。

これにより、しっかりと読まれていないまたは途中で人事の集中力が切れてしまった場合でも、あなたがなぜその企業に入りたいのかという最も重要な部分だけは伝わります。

【電力業界の志望動機とは】志望動機作成時に役に立つ準備

電力業界は適当な志望動機を提出してしまった場合、採用される可能性が非常に低い業界です。

しっかりと対策を行い、質の高い志望動機を作成しなければなりません。

よって、以下の3つの準備を時間をかけて行い、質の高い志望動機を提出できるよう取り組んでみてください。

インターンに参加する

電力業界に限ったことではありませんが、可能であれば就活が本格化する前にインターンに参加しておきたいところです。

電力業界においては多くの企業が職種別にインターンを実施しているため、参加することで業界理解を深められるだけでなく、職種への理解も深められます。

また、実践的な経験を長く積むことで自己PRや志望動機においてもその経験をアピールできるだけでなく、即戦力として期待される可能性もあります。

企業は可能な限り早く活躍してくれる人材を求めているため、自分が早く活躍できる可能性が高い経験豊富な人材であることをアピールするためにもぜひインターンシップに参加しましょう。

国家資格についてリサーチする

電力業界においては国家資格を取得しなければならないケースも多いため、ぜひリサーチをしておきましょう。

営業職などの場合は国家資格を取得する必要がありませんが、技術職の場合、電気工事士などといった専門的な資格を取得することで企業に大きく貢献できます。

電力業界においては特定の資格を持っていないと許可されない業務が存在します。

つまり、その資格を持っている人が1人いるだけで企業全体の業務の幅が広がることがあるのです。

あらゆる業界の中でも特に電力業界は資格が重要視されているため、深く調べておき、電力業界へのモチベーションが高いことをアピールしましょう。

SDGsについて理解を深める

ありとあらゆる業界においてSDGsの概念が提唱されており、持続可能性という言葉も市民権を得つつあります。

特に、電力業界は皆さんが想像できる通り、SDGsと非常に関連が深い業界であるため、積極的に理解を深めておく必要があります。

電力業界において最も有名な企業の1つと呼べる東京電力もSDGsに取り組んでおり、2030年度までに販売電力由来のCO2排出量を2013年度比で50%削減することを目標とするなど、環境保護のための取り組みを行っています。

このように、電力業界と環境問題は密接に関わっているため、積極的に学習を深めておく必要があります。

【電力業界の志望動機とは】志望動機作成で意識したいポイント

電力業界の志望動機を作成するにあたって、念頭に置いておくべきポイントについても4つ紹介します。

以下を踏まえた上で志望動機を作成できれば、非常にクオリティが高く、企業の採用担当者に良い印象を与えられるものを作成できます。

企業理念やビジョンについて深掘りをする

電力業界の志望動機を作成するにあたっては、企業理念やビジョンについて深掘りすることが非常に重要であるといえます。

多くの就活生は志望動機を作成するにあたって企業理念やビジョンについても確認し触れることが多いですが、あまり深掘りして理解を示せている人はそこまで多くありません。

そこで、企業理念やビジョンについてさらに深く調べ、共感し詳しく説明することで差別化を図りましょう。

他の企業には当てはまらない、独自の、その企業に関する魅力について説明できるようにしておきましょう。

社風を理解しておく

あなたが目指している企業がどのような社風であるのかについても理解しておく必要があります。

例えば、ベンチャー企業などにおいては風通しがよく一般社員の意見が社長まですぐ届く傾向にあります。

一方で、伝統的な大企業などにおいては、それぞれの部門で業務を行うことが多く、上層部まで意見が届くことはあまり多くありません。

このように、企業によってそれぞれ社風というものは存在しており、業務に取り組むに当たっての雰囲気なども異なります。

これらについて理解を深めており、魅力を感じた部分などについて志望動機に盛り込むことができれば、しっかりと企業研究を行っている、そして企業に合っている人物であることをアピールできます。

求められる人物像を理解しておく

どのような業界においても、どのような企業においても最も重要な志望動機の対策の1つとして、求められる人物像を理解しておくことが挙げられます。

なぜならば、企業は活躍してくれる、そして企業に合う人物を求めているからです。

多くの企業は公式サイトや採用ページなどで求める人物像について紹介しているため、自分の長所の中からそれらの特徴に当てはまるものを積極的にアピールしましょう。

また、時間に余裕があるならば、就職説明会などにも参加し、どのような人材が求められているのかについて積極的に質問するのもおすすめです。

いずれにおいても、企業研究をしっかりと行っている、モチベーションが高い人材であるというアピールになります。

その企業を選んだ理由を伝える

全ての企業は「どの企業でもいいから、とりあえず就職したい」という人よりも「ぜひ、この企業でこそ働きたい」と思っている人材を採用したいと思っています。

よって、その企業を選んだ理由を分かりやすく、そして納得できる方法で伝えましょう。

「電力業界に興味があるから」「インフラを通じて社会を支えたいから」などといった言い方であれば、「電力業界ならばどこでも良いのではないか？」と思われてしまいます。

その企業のミッションやビジョンや目標などについてチェックし、共感できた部分、そして強く魅力を感じた部分に関する話を志望動機に盛り込みましょう。

【電力業界の志望動機とは】注意点を解説

志望動機を作成するにあたっては、良い印象を与えるために工夫をすることも重要です。

しかし、マイナスな印象を与えないように気をつけることも同様に重要です。

なぜならば、就活は総合点で判断されるものであり、せっかく良いことを書けていたとしても、マイナスのイメージを与えるようなことを同時に書いてしまっていてはあまり意味が無いからです。

以下の3つを念頭に置いた上で、悪い印象を与えにくい志望動機を提出しましょう。

福利厚生などの待遇はアピールしない

確かに、福利厚生などの待遇は企業選びの軸としては最も大切なものの1つです。

自分が望む待遇が用意されていない企業に就職してしまっては、早期離職につながることもあります。

しかし、これはお互い暗黙の了解として面接官も分かっていることであり、わざわざ触れてマイナスな印象を与える必要はありません。

あなたが面接官であると仮定した場合に、就活生が「御社は休みが多いので志望しました」などと言ってきた場合「この人は本当にやる気があるのか」と不安に思うでしょう。

よって、いくら福利厚生などが素晴らしい企業であったとしても、志望動機には含めず、別の話をするようにしましょう。

安定性を強調しすぎない

志望動機において、安定性について触れること自体はNGではありません。

ただし、あまりにも強調しすぎてしまうと、「競争心が低い人物である」とみなされてしまう可能性があります。

電力業界は他の電力会社との競争が激しい傾向があるため、チャレンジ精神がある人物を求めています。

よって、長く働きたいというモチベーションの高さをアピールするために、安定性について触れることは選択肢の1つではありますが、あまりにも強調しすぎると、「ただ長く雇用してくれる企業を探しているだけの人物」に思われてしまう可能性もあります。

他のインフラとの差別化を忘れない

他のインフラ系の業界との差別化をしっかりとすることも、非常に重要なポイントの1つであると言えます。

ただ一言「インフラを通じて人々の生活を支えたい」などと説明してしまうと、プラントエンジニアや水道工事の配管工、通信や放送業界の技術者など、他のインフラ系の仕事でも良いのではないかと思われてしまう可能性が高いです。

よって、本記事で紹介した電力会社の魅力について踏まえた上で「私は電力会社だからこそ、そして御社だからこそ入りたいのです」という意志が伝わるような書き方をすることが大切です。

【電力業界の志望動機とは】例文を紹介

続いて、電力業界の志望動機の例文についても紹介します。

多くの就活生が挙げる志望動機の代表例を用いて例文を3つ作成したため、ぜひ参考にしてみてください。

社会に貢献したい

企業の成長に貢献したい

社風に惹かれた

大学で工学を専攻していた

いろんな人の生活を支えたい

【電力業界の志望動機とは】志望動機のNG例

良い評価を得ることができない志望動機はどのような内容なのでしょうか？

良い評価を得ることができない内容で志望動機を作成したとしても、なかなか内定をもらうことはできません。

ここでは志望動機作成でやってはいけないことを3つのポイントに絞って解説します。

どの業界にも当てはまる

どの業界にも当てはまる志望動機にしてしまうと、採用担当者に評価される可能性が少なくなってしまいます。

どの業界にも当てはまる志望動機にしてしまうと、「私たちの企業だけではなく、電力業界にすら興味がないのでは？」と思われてしまいます。

そのため、まずは電力業界とは何なのかを詳しく理解し、電力業界でしか叶えることができないビジョンを採用担当者に伝えると良いでしょう。

どの企業にも当てはまる

先述したように、どの業界にも当てはまる志望動機にしてしまうと、採用担当者に評価される可能性が少なくなってしまいます。

そして電力業界にしか当てはまらない内容を作成できたとしても、どの企業にも当てはまる内容ではなかなか評価してもらえません。

どの企業でも当てはまる内容にしてしまうと、「入社意欲がないのでは？」「内定を出したとしても辞退されるのでは？」と思われてしまいます。

そのため、まずは志望している企業のコーポレートサイトやSNSなどを閲覧し、何をしている企業なのかやどのような理念があるのかなどを知るところから始めましょう。

内容が抽象的すぎる

内容が抽象的すぎると、入社後活躍してくれるのかや自社とマッチした人材であるかが見えてきません。

そのため実際の経験や具体的な数字を用いるなどの方法を使って、志望動機の内容を具体的な内容にするようにしましょう。

特に数字を用いる方法を使えば、採用担当者が話の内容をイメージしやすくなり効果的です。

【電力業界の志望動機とは】志望動機作成に困ったら

本記事では電力業界の志望動機の書き方について非常に詳しく紹介してきましたが、記事を1本読んだだけで完璧な志望動機が作れるわけではありません。

また、志望動機だけでなく自己PRやガクチカ、面接の対策などいずれも難しく頭を抱えている人も多いでしょう。

そこでおすすめなのは就活のプロに相談することです。

ジョブコミットでは志望動機や自己PRなどのESの作成はもちろんのこと、面接対策や自己分析企業の情報提供なども徹底的にサポートしています。

1人で悩むよりもプロに相談した方がスムーズに就活は進むため、ぜひ利用してほしいサービスの1つと言えます。

完全無料で、就活が忙しく、アルバイトに勤しむ暇がない方でも利用しやすいサービスです。

おわりに

今回は電力業界の志望動機の作成方法だけでなく、業務内容や求められる特徴などについても紹介しました。

電力業界は電気を通じて多くの人々の生活を支えられる非常にやりがいに満ちた仕事です。体力が求められる業務も多く、責任感が求められるため、プレッシャーを感じることもあるかもしれませんが、非常にやりがいに満ちた仕事といえます。

本記事を読んで電力業界に興味を感じた方は、ぜひ質の高い志望動機を作成し、第一志望への内定を目指してください。