自分の強みを最大限にアピールする方法を見つける
【短所一覧】短所とは 「短所」とは、自己の中で改善すべき点や他人と比べて苦手な側面を指します。 就職活動において、短所の認識は重要になります。 面接官は短所に対する質問を通じて、応募者が自己を客観的に理解しているか、改善意欲があるかを見極めた…
自己PRやガクチカで、「コミュニケーション能力」をアピールしようと考えている就活生は本当に多いですよね。 ですが、この言葉はあまりにも多くの意味を含んでおり、非常に抽象的です。 面接官に「またか…」と思われてしまったり、あなたの本当の…
たった1分であなたの特技が見つかる! 就活や自己分析に使える「特技診断メーカー」で、自分でも気づかなかった強みを発見。 簡単な質問に答えるだけで、あなたの特技タイプをサクッと診断! 回答内容をもとに、行動傾向や思考パターンからあなたの特技タイ…
面接やグループディスカッション(GD)で、「なぜか話が噛み合わない…」「うまく自分を出せない…」と感じたことはありませんか? それは、あなたと相手の「コミュニケーションタイプ」が違うからかもしれません。 この「4タイプ・コミュ…
【短所における協調性の言い換え】はじめに 就活で短所を聞かれたとき、長所が協調性である人は「同じことを短所にしてもいいのか」と迷いやすいです。 実は協調性は、長所にも短所にもなる両面性のある性格特性です。 集団行動やチームワークを重視する日本…
【短所は慎重なこと】はじめに 就活の面接やエントリーシートで短所を聞かれたとき、「慎重なところ」と答える人は少なくありません。 しかし、慎重さは一見ネガティブに思えても、物事を冷静に判断し、リスクを避ける力として評価される側面もあります。 重…
就職活動では、自分の短所をどう伝えるかが大切なポイントです。 特に「内向的である」という性格は、ネガティブに捉えられがちですが、実は多くの強みを秘めています。 内向的な性格は、人と深く関わる力や集中力、観察力など、企業が求めるス…
【短所は自信がないこと】はじめに 就職活動の面接で「自信がない」と答えることに不安を感じる人は多いです。 自信のなさを短所として伝えると「頼りない印象を与えるのでは」と考えてしまいますが、実は正しく伝えれば誠実さや謙虚さを評価されることもあります。 この…
【短所は頼まれたら断れないこと】はじめに 就活の面接で「短所は頼まれたら断れないこと」と答える学生は少なくありません。 一見すると優しさや協調性が感じられる性格ですが、社会人としては課題と見られる場面もあります。 頼まれたら断れない人は、相手…
監修者 柴田貴司 明治大学院卒業後、就活メディア運営|自社メディア「就活市場」「Digmedia」「ベンチャー就活ナビ」などの運営を軸に、年間10万人の就活生の内定獲得をサポート この記事を読んでわかること ・面接時…