はじめに 大学生活の中でアルバイトやサークル活動に力を入れてきた方は、ガクチカとしてこれらを用いてアピールすることが多いです。 しかしアルバイトやサークル活動に参加していなかったという方もいます。 はたしてこのような時にガクチカはどうすれば良…
はじめに 就活において、ESや面接でほぼ必ず聞かれるのが自己PRです。 自己分析や企業研究など、作成するまでの工数が多いうえに時間がかかるため、苦戦する学生が多いです。 また、就業経験のない学生が内定を獲得するためには、最も力を入れるべき項目…
はじめに 就職活動の選考において、面接は誰もが避けては通れない関門です。 対面での面接はもちろん、近年ではオンライン面接も流行していますが、企業の採用担当や社員たちと話す機会はほぼ確実に訪れます。 今回は、面接の中でも特に重要となる、役員面接…
近年、女性の働き方に対する意識が大きく変化してきました。 これまでは、結婚や出産・育児などのさまざまなライフイベントとキャリアを両立することは難しいとされていました。 しかし、今は多くの企業で女性の働きやすさに対するさまざまな取り組みを行っておりま…
就職活動の面接では、志望動機・自己PR・ガクチカなど定番の質問以外にもさまざまな質問がなされます。 どの企業でも必ずされる質問ではないですが、「あなたの就活の軸は何ですか？」と聞かれることは珍しくありません。 その質問がなされたときは、どのように答…
面接では、面接官が1人の就活生に質問をする「個人面接」が一般的ですが、なかには「集団面接」を行うところもあります。 主に、大手企業などで応募者が多く集まり、就活生一人ひとりに会って話す時間がないときに取られる面接の形態のひとつです。 聞かれる内容な…
就活において避けて通れないのが「一次面接」と「二次面接」です。 「一次面接は通ったけど二次面接で落ちた」「一次面接と同じ気分で二次面接を受けたら内容が大きく異なっていた」という失敗談を耳にすることもあるでしょう。 通過するために対策をしようと思って…
はじめに 多くの場合、一次面接を突破した後は二次面接に臨むことになります。 この二次面接の案内のメールとは、いったいどのようなものなのでしょうか。 面接の対策はしていても、案内メールの返信方法のことまで考えていなかった場合、メールが来たときに…
はじめに 企業の選考に臨む際に、志望動機をどのように書けば良いか迷っている方はいらっしゃいませんか。 採用担当者に評価してもらいやすい志望動機を書くのは、決して簡単なことではありません。 しかし文章を書くのが苦手な方もコツをしっかりつかめば、…
はじめに 企業の採用選考の採否に大きく影響するのが自己PRです。 人の強みはそれぞれ異なるので、なかには自慢の体力で困難な場面を乗り切ってきた方もいらっしゃるはずです。 しかし、体力は果たして自己PRのテーマとしてふさわしいのでしょうか。 …
