監修者 柴田貴司 明治大学院卒業後、就活メディア運営｜自社メディア「就活市場」「Digmedia」「ベンチャー就活ナビ」などの運営を軸に、年間10万人の就活生の内定獲得をサポート 就活生の皆さんはSPI対策は進んでいるでしょう…
監修者 柴田貴司 明治大学院卒業後、就活メディア運営｜自社メディア「就活市場」「Digmedia」「ベンチャー就活ナビ」などの運営を軸に、年間10万人の就活生の内定獲得をサポート この記事を読んでわかること ・SPI…
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就職活動を始めると、WEBテストやSPIなどといった言葉を耳にするでしょう。 WEBテストとは、適性検査の形式の1つです。 企業は応募者を評価するために、適性検査を行います。 適性検査は、WEBテスト形式のほかに、専用会場で受けるテストセンタ…
SPI3とは、リクルートキャリアが実施している就職適性検査です。 多くの企業で、筆記試験に採用されています。 筆記試験に合格しなければ面接に進めない企業が多いので、しっかり対策しておきましょう。 監修者 柴田貴司 …
監修者 柴田貴司 明治大学院卒業後、就活メディア運営｜自社メディア「就活市場」「Digmedia」「ベンチャー就活ナビ」などの運営を軸に、年間10万人の就活生の内定獲得をサポート この記事を読んでわかること …
はじめに SPIとは、Synthetic Personality Inventory（総合適性検査）の略であり、企業の採用選考で多く使われている適性検査です。 学歴や職歴などの情報だけではなく、一般社会人としての資質を評価する指標となるため、採用選…
【SPIで落ちるのはやばい？】SPIとは？ SPIへの対策を知る前に、まずはSPIそのものに対する理解を深めましょう。 SPI試験は、リクルート社が提供している適性検査で、Synthetic Personality Inventoryの略称です。 …
はじめに 新卒採用でSPIを取り入れている企業は、9割を超えるともいわれています。 SPIは、社会人として不可欠な資質を検査するものです。 資質とはおおまかにいうと、働くうえで必要な能力と性格のことです。 SPIが重視されているのには、…
