就活において役立つ情報を知る
就職活動の適性検査では、「WEB-GAB」を実施する企業に出会うことがあります。 WEB-GABは、日本SHL社が提供するGAB系列の中で自宅受検（Web形式）に特化した適性検査です。 言語・計数・性格の3部構成で、特に総合商社・コンサル・金融とい…
就職活動の適性検査では、「SPI3」を受検する機会が圧倒的に多く、対策の出発点は例題演習にあります。 SPI3は出題パターンが限定的で、頻出例題を解き込むだけでも7〜8割の正答率に到達できる構造です。 しかし「どの例題から始めるべきか」「どんな解法…
就職活動でほぼ全員が受検する適性検査の中でも、玉手箱を控えて「解答集さえあれば一発で通過できるのでは」と検索する就活生は少なくありません。「玉手箱 解答集」「玉手箱 答え」といったKWで多くのページがヒットし、SNSや掲示板でも入手方法が話題になっています。 …
就職活動でほぼ全員が受検するWebテストを控え、「攻略法を知れば短期間で突破できるのでは」と検索する就活生は少なくありません。「Webテスト 攻略」「Webテスト 解答集」というKWで多くのページがヒットしますが、果たしてどれが本当に役立つのでしょうか。 …
玉手箱を受検する就活生の多くが見落としがちなのが、パーソナリティ検査の存在です。 能力検査ばかりに気を取られていると、性格検査でライスケールに引っかかり評価が下がるケースが少なくありません。 玉手箱のパーソナリティ検査はリッカート尺度での回答形式で…
SPIで思うように得点が伸びず、「コツが知りたい」と感じている就活生は多いはずです。 SPIは出題パターンが決まっており、いくつかの必須コツを押さえるだけで得点が一気に跳ね上がるテストです。 特に序盤の正答率・時間配分・捨てる勇気の3要素は、合格ラ…
就職活動でベンチャー企業を志望していると、「SPIで落ちて選考が止まる」という壁にぶつかる就活生は少なくありません。 ベンチャー企業の選考はスピード重視で、SPIで落ちると次のチャンスまでのリードタイムが長くなりがちです。 大手企業と違ってベンチャ…
【沖縄県】就職偏差値とは 沖縄県での就職活動において、インターネット上で目にする「就職偏差値」は、企業の入社難易度を示す一つの目安として流通しています。 この数値は、一般的に採用倍率や企業の知名度、平均年収、社員の口コミなどを総合的に判断して算出さ…
この記事を読んでわかること ・ESで研究内容を伝える方法 ・ESで研究内容を伝える際のポイント ・ESで研究内容を伝える際の例文 この記事をおすすめしたい人 ・ESで研究内容を伝える方法を知りたい人 ・ESで研究内容を伝えるポイ…
監修者 柴田貴司 明治大学院卒業後、就活メディア運営｜自社メディア「就活市場」「Digmedia」「ベンチャー就活ナビ」などの運営を軸に、年間10万人の就活生の内定獲得をサポート この記事を読んでわかること ・ESの…
